滚动新闻:
  网站首页     最新动态     金筑英才     政策文件     基层走廊     海外人才     队伍建设     通知公告     业务表格下载     他山之石  
今天是,欢迎访问贵阳市人才工作协调小组办公室! 请您留言 | 设为首页 | 加入收藏
您当前位置:网站首页 >> 金筑英才 >> 阅读文章
站内查找:

做有使命感的企业

——记市管专家、贵州驰宇企业发展有限公司董事长包新


来源:贵阳市人才工作协调小组办公室 发布时间:2011-07-07 16:46:01 查看次数:5779

他追梦音乐,从20年前延安东路上那家不足20平方米的“驰宇”音响店起步,脚踏实地,逐步发展成为当地视听音响行业响当当的品牌企业;

    他酷爱体育,从全国汽车拉力锦标赛的赛车手到2008年奥运会贵阳境内传递的火炬手,他身体力行,诠释了不懈奋斗、锲而不舍的体育精神;

    他热爱公益,在“5·12”汶川大地震发生后,他带着三十多个贵州志愿者,带着特殊设备的登山队员曾帮助300多名受灾群众翻山越岭、逃离险境,曾先后荣获省、市“优秀社会主义建设者”等诸多称号;

    ……  

    包新,贵州省九届、十届政协委员,高级音响师,贵州驰宇企业发展有限公司董事长、贵州驰宇广告有限公司董事长、贵州吉源汽车公园有限公司总经理、贵州帕拉丁汽车俱乐部总经理,北京2008奥运火炬手。曾获贵州省优秀社会主义建设者、贵阳市优秀社会主义建设者荣誉称号,2009年被评为贵阳市市管专家。虽然众多耀眼的头衔集于一身,但是现实生活中的包新却依然淡定、执着。他依然用一个平凡人的内心世界,脚踏实地,锲而不舍,用一生的努力去守护自己的信念,攀登事业的高峰。

    1991年,酷爱音乐的包新在贵阳市延安东路开了一家名叫“驰宇”的音响店,营业面积不过18平方米,员工5人,主要经营进口音响设备。当时的包新才24岁,凭借年轻人敢想敢干的闯劲和活跃的思维,从创业一开始,包新就确定以制度管理企业,以文化助力成长,以创新建立优势的发展模式,一边摸索经验一边找准时机拓展市场。早在1992年,“驰宇”就已经采用286计算机进行进销存管理,先进的管理工具和经营观念,让刚刚成立的驰宇企业立即在同行中显示出强大的差异和优势,很快将那间小小的音响店发展为视听设备商场,并树立品牌店形象。经过10余年的努力,驰宇企业2007年通过ISO9000:2001质量管理体系认证,也为公司发展注入了新的活力。

    包新特别重视企业文化的建设,作为一个懂音乐、爱音乐的人,他尝试着用音乐去“弹奏”企业文化,把音乐知识的普及和推广作为企业成长与发展的助力器——1993年,由他创办的企业内刊《驰宇风》荣获全国工商联颁发的“中国民营企业内报内刊评比优秀奖”。与此同时,通过与贵州人民广播电台联办并亲自主持《驰宇音乐风》节目,为贵州音乐家举办音乐会,为高校学生举办音乐欣赏会等活动,驰宇音响一跃成为贵州音响市场最具竞争力和影响力的品牌企业。为让消费者买到品质保障、性能优越、价格合理、服务保证的产品,驰宇企业与香港大昌贸易行有限公司、香港和伟音响有限公司等企业合作,成为中国第一批采用代理模式经营的企业之一。

    1995年,大量假冒伪劣音响产品泛滥市场,无疑让刚刚成长起来的“驰宇”身陷尴尬境地,包新本着“先进、文化、健康、踏实”的企业经营理念,他坚定地对员工说:“企业必须诚信经营,绝不跨越道德底线!”他的坚持最终使企业渡过了逆境,在健康的道路上越走越宽阔。在包新的眼里,“品质是企业生存的基础,无论是产品品质还是服务品质,都不能唯利放弃坚持”。

    大浪淘沙见真金。刚刚在这场残酷的行业洗牌中取胜,一个接一个强劲的挑战又扑面而来。

2001年7月,亚欧会26方成员参加的“亚欧森林保护与可持续发展国际研讨会”在贵阳召开并发表贵阳宣言,这是我省第一次承办规模和级别最高的会议,作为会议同声传译会议系统的服务商,包新与其技术团队也承担着前所未有的压力。在时间紧任务重责任大的情况下,他们精心设计,不仅圆满保障会议成功,并且让系统的功能得到更大发挥,工程得到贵州省人民政府办公厅的肯定和表扬。2009年,贵阳市开始着力打造经济发展的“新引擎”会展业。贵阳国际会议中心作为会展业的一个重要部分,其主会场需要建设成一个以先进的现代化设备设施为基础的大型多功能会场,驰宇企业以一流的品质、可靠的性能、优势的价格、专业的团队和完善的服务击败了来自全国各地的强大竞争对手,专家和顾问都给予工程项目极高的评价,并得到建设单位嘉奖。2010年,中天国际会展中心即将落成开放,全球最优秀的音响企业都把这个工程的音响项目看作打造业绩的最好样板,争相参与投标。驰宇企业与美国RH、BSS等专业音响工厂合作,完全把业主的利益视为自己的利益,组织强大的技术团队来保障项目实施,把项目建设成驰宇的业绩标杆,最终得到业主认可成为项目合作伙伴,从众多国内外同行中脱颖而出,这也是驰宇自成立以来获得的单一标的最大的项目。

   “做企业如同做人。”包新对此深有感触。随着社会逐步走向开放化、法制化,民营企业也逐步经历了从“偷偷摸摸”到“光明正大”的发展过程。在民营企业的地位得到了充分肯定,民营企业的生存空间得到更大扩张的同时,社会责任也不断增强,“取之于社会,用之于社会”才是互动良性发展,“毋以善小而不为、毋以恶小而为之”也成为包新做人、做事,乃至做企业的原则。为抗击非典捐款捐物、在抗凝冻保民生行动中组织志愿者为偏远山区运送粮食物资、5.12大地震组织志愿者车队运送救灾物资奔赴北川、为贵州省100所贫困学校捐赠广播器材……只要是能做到的,包新和他的驰宇企业都尽力施以援手。

“只有不断学习、不断创新,企业才会有生存拓展的空间;只有拥有自身的文化,企业才会有个性;只有做健康的企业,做健康的事业,做健康的人,企业才会有更大的发展潜力;只有一步一个脚印踏实经营,而不是靠一夜暴富,企业才有生命力。”也许正是这样的文化积淀,基于对企业文化的认同感和归属感,一直令众多欠发达地区企业“担惊受怕”的人才流失问题,从未成为“驰宇”的困扰。在驰宇近20年的经营过程中,有1/4的员工已经在公司服务超过15年、1/3的员工超过10年,行业中最好的专业人才在驰宇。这是因为驰宇把员工视为合作伙伴,企业提供平台、资源、资本和品牌,而员工用能力与企业合作达到共同发展、分享成功,企业完全对员工开放、信任、尊重并透明,激励员工学习,所有员工参加与自身工作和业务相关的学习、培训,公司都给予全额报销,并且不会要求员工签署任何约束性协议。包新认为只有把企业建成一个开放的学习型组织,企业的整体实力才会得到提高,员工的素质才能得到提升,公司支持并为员工提供更好的发展机会和空间。

包新淡淡地说:“不是因为我的魅力凝聚员工与企业共同发展,获得对手尊重,赢得市场优势,而是因为驰宇企业是一个有使命感的企业,这才是企业发展最大的力量。”

上一条:建筑设计的领跑者
下一条:加强学院建设 实现办学愿景
相关文章
·做有使命感的企业 2011-07-07 16:46:01
·加强学院建设 实现办学愿景 2009-07-29 21:39:03
·十年磨一剑 青春献桥梁 2009-07-29 16:33:39
·情系建筑设计事业 妙手绘就美好蓝图 2009-05-25 11:37:54
·争做钎具行业的领跑者 2009-05-25 11:34:36
·孜孜以求谱教育华章 2009-05-25 11:28:12
·潜心农技谱华章 2009-05-25 11:15:08
·城市公交的领头雁 2009-05-25 11:09:27
文章评论
现在有0人对本文发表评论 查看所有评论
  最新更新
·指点测绘 挥斥方遒 贵阳测绘工作的实干家
·建筑设计的领跑者
·做有使命感的企业
·加强学院建设 实现办学愿景
·十年磨一剑 青春献桥梁
·情系建筑设计事业 妙手绘就美好蓝图
·争做钎具行业的领跑者
·孜孜以求谱教育华章
·潜心农技谱华章
·城市公交的领头雁
·戏里戏外皆精彩
  阅读排行
·做有使命感的企业
·城市公交的领头雁
·争做钎具行业的领跑者
·情系建筑设计事业 妙手绘就美好蓝图
·十年磨一剑 青春献桥梁
·孜孜以求谱教育华章
·加强学院建设 实现办学愿景
·潜心农技谱华章
·指点测绘 挥斥方遒 贵阳测绘工作的实干家
·建筑设计的领跑者
·戏里戏外皆精彩
关于我们 | 联系方式 | 有事请留言 |
Copyright 2018, 版权所有 www.gyrcgzbgs.cn.